SINSA
reunió a casi 500 colaboradores, representantes de sus cuatro divisiones: SINSA
Retail, SINSA Ingeniería, Mayorista, y Distribución de baterías, para realizar
su primera Convención Anual Somos SINSA, que llevó por lema Creciendo con
nuestra gente.
reunió a casi 500 colaboradores, representantes de sus cuatro divisiones: SINSA
Retail, SINSA Ingeniería, Mayorista, y Distribución de baterías, para realizar
su primera Convención Anual Somos SINSA, que llevó por lema Creciendo con
nuestra gente.
Durante
este encuentro los trabajadores de las distintas áreas conocieron la historia
de éxito de la empresa contada por sus fundadores y el objetivo de este evento
corporativo fue comunicar los logros del 2016 y las prioridades estratégicas
del 2017.
este encuentro los trabajadores de las distintas áreas conocieron la historia
de éxito de la empresa contada por sus fundadores y el objetivo de este evento
corporativo fue comunicar los logros del 2016 y las prioridades estratégicas
del 2017.
“Realizamos
esta convención que reunió a gran parte de nuestra fuerza laboral, con el
objetivo de conectarnos con ellos a nivel profesional y comunicarles que son la
pieza más importante para generar cambios positivos en nuestra compañía y
mantener a SINSA como referencia comercial número uno dentro del mercado nicaragüense”,
afirmó Vernon Narváez, Gerente general de SINSA.
esta convención que reunió a gran parte de nuestra fuerza laboral, con el
objetivo de conectarnos con ellos a nivel profesional y comunicarles que son la
pieza más importante para generar cambios positivos en nuestra compañía y
mantener a SINSA como referencia comercial número uno dentro del mercado nicaragüense”,
afirmó Vernon Narváez, Gerente general de SINSA.
La
temática que compartimos está basada en diversas prioridades que tenemos
definidas para este año y en los pilares que rigen a nuestra compañía, es decir
los valores de SINSA, que también compartimos de forma personal, dijo Narváez.
temática que compartimos está basada en diversas prioridades que tenemos
definidas para este año y en los pilares que rigen a nuestra compañía, es decir
los valores de SINSA, que también compartimos de forma personal, dijo Narváez.
En
la convención participaron colaboradores que trabajan en las tiendas de
Managua, las tiendas foráneas, el Centro de distribución y las áreas
administrativas. Asimismo se entregaron premios a los trabajadores destacados
del 2016.
la convención participaron colaboradores que trabajan en las tiendas de
Managua, las tiendas foráneas, el Centro de distribución y las áreas
administrativas. Asimismo se entregaron premios a los trabajadores destacados
del 2016.
“Yotengo poco de trabajar en SINSA, pero ya me siento parte de esta gran familia.
Considero que es una empresa que se esfuerza por brindar un excelente servicio
tanto a lo interno como externo y además es uno de los mejores lugares para
trabajar en el país”, compartió Bayardo Gutiérrez, analista de inventarios del
Centro de distribución de SINSA.
El
encuentro se centró en las directrices para proveer a sus clientes internos y
externos, un servicio de clase mundial y fortalecer la vivencia de los valores
corporativos dentro de la compañía.
encuentro se centró en las directrices para proveer a sus clientes internos y
externos, un servicio de clase mundial y fortalecer la vivencia de los valores
corporativos dentro de la compañía.
Estos
valores son los que hacen de SINSA el mejor lugar para trabajar y para comprar,
dijo el gerente, quien además informó que durante esta convención se reconoció
el esfuerzo de los fundadores de SINSA: Luis Silva C., Néstor Silva C. y
Roberto López Villalta, quienes formaron esta empresa a inicios de los años 90.
Ahora SINSA emplea a más de 1,500 personas y cuenta con 19 tiendas a nivel
nacional.
valores son los que hacen de SINSA el mejor lugar para trabajar y para comprar,
dijo el gerente, quien además informó que durante esta convención se reconoció
el esfuerzo de los fundadores de SINSA: Luis Silva C., Néstor Silva C. y
Roberto López Villalta, quienes formaron esta empresa a inicios de los años 90.
Ahora SINSA emplea a más de 1,500 personas y cuenta con 19 tiendas a nivel
nacional.
Carlos
Morales, uno de los colaboradores que tiene más de 18 años de trabajar en
SINSA, considera que esta empresa se caracteriza por promover el crecimiento
profesional y además comparte que realizar esta convención “es muestra de las
oportunidades que brindan en SINSA y que se practican a diario, valores tan
importantes como la honestidad, la excelencia y el trabajo en equipo, además de
la prestación de un excelente servicio”, dijo Morales.
Morales, uno de los colaboradores que tiene más de 18 años de trabajar en
SINSA, considera que esta empresa se caracteriza por promover el crecimiento
profesional y además comparte que realizar esta convención “es muestra de las
oportunidades que brindan en SINSA y que se practican a diario, valores tan
importantes como la honestidad, la excelencia y el trabajo en equipo, además de
la prestación de un excelente servicio”, dijo Morales.
